誰かに世界を救ってほしくない理由-InnerSelf.com

: By ワイアットマッセイ、はい！マガジン

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私たちが必要とする変化は、多くの多くの人々の日常的な行動からもたらされます。

私はテーブルを叩いて叫びたいが、代わりに笑顔を選ぶ。私は頭の揺れとソフトな「いいえ」でコメントを逸らす。

私はあなたの優しさ、友人、家族、ハイチの人権、社会正義、公衆衛生をカバーするジャーナリズムに対するあなたの支持に感謝します。しかし、あなたは助けていません。実際には、状況を悪化させる可能性があります。

会話は通常次のようなものです。何か何か 彼女は世界を救う "または"何か何か今、彼は世界を救うために外出しています」。「世界を救う」という言葉は、私が叫びたいと思うようにする。

誰も世界を救う人はいません。知的に言えば、私達はこれが本当であることをすべて知っていますが、光栄には冷笑であり、侮辱です。挑戦は、忙しい、退屈な大衆ではなく、人生よりも大きく行動するスーパーヒーローの肩に置かれます。その概念は、世界が変化する必要があるという真実を埋めるものであり、多くの多くの人々が正しい生活を送るという日々の行動が必要です。

誰かが "世界を救う"ことを提案することは、力を与えることではない。

ワンダーウーマンとスーパーマンは、映画の画面と私たちの子供時代の弁当だけに存在します。私たちは皆、自分自身よりも大きな目的で努力して、より公正な社会のために働くべきですが、誰かが「世界を救う」ことを示唆しているのは、力を発揮していないということです。これは褒め言葉ではありません。だから、やめてください。

さらに悪いことに、他の誰かが世界を救うと言っていると、演技他の誰かが世界を救っているように。他の誰かが世界を救っているなら、私はする必要はありません。他の誰もが変更を行うことの一環としてパスを取得し、それはすべての人にとって最も有害なアイデアです。

世界は複雑な混乱状態にありますので、時間を無駄にせずにワンツーパンチの簡単なソリューションを探してみましょう。専用の人々の毎日のスローグを値引きしないでください。最も挑戦的な楽観主義の形にもかかわらず、激しい活動家グループでさえ、アフリカ系アメリカ人の男性を一定の速度で拘束する刑事司法制度を修正することはできません白人男性の6倍刑務所集団を持つシステム 500％増加最後の40年。これらの活動家たちは激しく、毎日仕事をして人々を教育し、政策立案者に圧力をかけます。適切な政策立案者を選ぶためには、意欲的な人々が必要になります。コンセンサスを構築し、公正な解決策を見つけるためには、思いやりのある政策立案者が必要です。変更を導入するには官僚的な忍耐が必要です。そして世代を癒すのを手伝ってもらうのは誰もが必要です。

オピオイドの流行を解決できるのは多くの人だけです毎年64,000の人々を殺します.

気候変動の恐ろしい傾向とその危険な熱波を、多くの人々だけが取り返すことができます何千人もの人々を殺すことができる世界中。

そういうわけで、社会正義の仕事は、しばしば進歩のための組織的な、毎日の粉砕です。人々はこれらの問題に人生を捧げ、一度に少しずつバーを動かすために栄えない仕事をしばしばやります。社会的変化のために働くことは、長い日々と不眠の夜、後退、そしていくつかの高い犠牲を伴う厳しい現実です。大変な仕事。

私を信じて、あなたはスーパーヒーローが世界を救うことを望んでいません。

独特の筋肉質の英雄的行為を求めないでください。

私たちの好きな社会正義の英雄たちでさえ、単独では働きませんでした。 Harriet TubmanはUnderground Railroadの壮大な指揮者だったかもしれませんが、暗闇の中で生活し、何百もの奴隷を解放する危険を冒す支持者のネットワークに頼っていました。マーティン・ルーサー・キング・ジュニアと「ビッグ・シックス」の市民権リーダーの他のメンバーは、ワシントンで3月を組織することができなかったかもしれません。もう1つのローカルスピーチを聞くことができます。マハトマ・ガンジーの独立系インドに対するビジョンは、「変化する」ことを望んでいた大衆のためにではなく、必要なことを何でもしなければ実現できなかったかもしれません。群衆に食べさせ、トイレを掘ります。

私を信じて、あなたはスーパーヒーローが世界を救うことを望んでいません。

社会変革はよりよい未来を築くためにすべての人生の人々が購入する必要があります。変化の共有ビジョンを創造する作業は、人々が合意に至っていなくても一緒に働き続けるようにし、進歩を意味のあるものにして永続させます。

複数の声が必要です。私たちは、互いをサポートするためにチーム内の人々、議論し議論するための様々な意見が必要です。多様性によって私たちはより良い問題解決者とより多くのハードワーク。誰もが代理されなければなりません。そうしないと、意思決定者にとって自然に変化する傾向があります。