による画像 ピーター・シュミット
「感謝とは、人生は私に借りがなく、私が持っているすべての良いものは贈り物であることを認識することです」 – ロバート・エモンズ
私たちの息子、ジョンが XNUMX 代の頃、彼は、両親から独立し、人生で自分の道を見つけるのに苦労している、ほとんどの健康な若者のようでした。 彼がナビゲートするのは難しい通路であり（私たち、彼の両親にとってそうでした）、彼はしばしば不幸に見えました. 幸いなことに、彼がメキシコで数日間過ごし、他の世界の人々がどのように暮らしているかを垣間見たとき、彼の人生観は変わり始めました。
ジョンが 11 年生のとき、アリソンと私は家族全員が伝道グループに参加して、メキシコのティファナに貧しい家族のために家を建てることで利益を得られると判断しました。 それで私たちは家族のバンに積み込み、ティファナまで車で行き、暑くて汗をかき、疲れ果てたXNUMX日間を過ごして、小さなXNUMXベッドルームの家を建てました. 暑さと肉体労働にもかかわらず、XNUMX 週間足らずでビルドが完了したことは非常にやりがいがありました。
その間、アリソンと私は、予想していなかった別のことに気づきました。ジョンは本当に楽しんでいました。 ほとんどのティーンエイジャーと同様に、彼は他人の権威の下で働くことに特に熱心ではありませんでした。 しかし、時間が経つにつれて、彼は職長との親密な関係を築き、明らかに、彼がハンマーを振ったり、熟練のこぎりで作業したりすることを楽しんでいることを発見しました. 彼は（そして今も）力強く運動神経の良い青年であり、自分の身体能力を使って他の人を助けることに満足を見出しているのを見るのは喜ばしいことでした。
家が完成した後、私たちはカナダへの長いドライブを始めました。 ジョンは、まるで両親からできるだけ離れようとしているかのように、バンの後ろの列に静かに座っていました. 私たちが国境を越えてカリフォルニアに入ったとき、数日ぶりにアメリカ料理を味わうために In-N-Out Burger に立ち寄りました。 私たちが食事をして道に戻ると、ジョンはぼんやりと言いました。
彼の質問は確かに私たちの注意を引き、ほぼ同時に、アリソン、XNUMX 人の娘、そして私はバンの後ろにいるジョンに頭を向けました。 率直に言って、その瞬間、私はジョンが私たちの家族の何が間違っていると感じているかについてジョンが考えていることを知りたくありませんでした.
彼の評価は？ 「感謝が足りない… パパ、バーガーありがとう！」
新しい視点
アリソンと私は、ジョンのコメントを聞いて、私たちのワーキング バケーションが始めたように見える視点の変化を見てわくわくしました。 私たちが家に帰ったとき、ルールや物質的なものについての私たちの継続的な議論の多くは、その激しさと重要性を失っているように見えました. たとえば、メキシコに行く前、Jon は自分の車に真新しいステレオ スピーカーを用意する必要があると確信していました。 今ではそれらは重要ではないように見えました。 この新たに発見された感謝は、彼が受けていた一流の教育にまで及びました。 以前、彼は学問は苛立たしく無意味な挑戦であると考えていました。 彼が卒業するまでに、彼はそれが何であるかのためにそれを見に来ました—特権です。
ジョンはまだ普通のティーンエージャーでした。 違いは、彼が感謝のレンズを通して自分の人生を見始めたことでした。 人々が基本的な生活必需品を求めて奮闘しているのを見て、カナダのような比較的恵まれた環境で暮らすことがいかに幸運であったかを彼は理解し始めました。
感謝の気持ちはどこにある?
私たちは、多くの人が物を積み上げることによって幸福を追求する文化に生きています。
しかし、人生のある時点で、より多くの「もの」を持っているだけでは満足できない理由を疑問に思い始めた人がたくさんいます. それにもかかわらず、より多くのものを求める心の渇望は残っており、広告とマーケティングの力のおかげで、西側社会は、より多くのものはより良い生活をもたらすという信念に支えられ続けています. 場合によっては、いくつかのことが大きな違いを生むことがあります。
しかし、古いことわざにあるように、「幸せはお金で買えない」ため、常により多くのものを獲得すると、自分が持っているものに対する感謝が台無しになることがよくあります。 常にもっと欲しがっているなら、私たちが持っているものを味わって楽しむことは難しい.
感謝しない私たちの失敗
持っているものすべてに感謝できないのはなぜですか。 最も重要な理由のいくつかを次に示します。
慣れ
ほとんどの場合、感謝の気持ちが欠けています。 物が多すぎる. この第一世界の問題には名前さえ付けられています—慣れ. ジャーナリストのアナリサ・バルビエリは、習慣化とは、所有物が多ければ多いほど、それらに感謝する可能性が低くなるプロセスであると書いています.
Barbieri 氏によると、具体的なもの (テレビ、スマートフォン、車など) が多すぎると、「取得のスリルは短命なので、もっと欲しくなる」だけです。 購入に伴う感情的な失望と、自分が持っているものに感謝しなくなる慣れの結果として、「私たちは終わりのない不満のサイクルに閉じ込められています」.
資格
同様に、常に自分が望んでいたものを手に入れた人は、感謝の気持ちよりも期待の態度を発達させる傾向があり、これらの期待が根深い資格の感情に発展するのにそう長くはかかりません.
資格は、「人生は私に何かを借りている」または「私はこれに値する」と言います。 彼女の中 ニューヨーク·タイムズ紙 ベストセラー本 感謝日記、著者ジャニス・カプランは、多くのティーンエイジャーが持っているだけでなく、 期待 彼らの両親は彼らが望むものを彼らに与えるが、彼らの両親が 義務付けられています そうするために。 彼らは「感謝と闘う」精神を持っており、自分の特権や贈り物を特別なものではないと見なすよう奨励しています。 カプランが指摘しているように、特権を自分に負っている何かと見なすことは、「感謝の気質を生み出す考え方ではありません」.
自己吸収
裕福な家庭で育った人も自己陶酔しがちで、広い視野がないと感謝の気持ちが育たない。 ある人が日常生活の共通の課題や苦難から切り離され、欲しいものはほとんどすべて提供されている場合、世界は自分を中心に回っていると信じるようになります。
この環境は、自己陶酔と自己重要性の繁殖地であり、どちらも感謝とは正反対です。 カリフォルニア大学バークレー校の Greater Good Science Center によると、恩知らずな人々は、傲慢、虚栄心、過度の自己重要感、賞賛と承認に対する「抑えられない」必要性によって特徴付けられる傾向があります。 要するに、「彼らは特別な恩恵を期待しており、返済する必要も先払いする必要もないと感じている」のです。
結局のところ、「自分自身に完全に包まれた人はかなり小さなパッケージを作る」という格言はおそらく真実です.
富による台無し
彼のベストセラーの本で ダビデとゴリアテ、マルコム・グラッドウェルは、裕福な家庭で育った若者はしばしば「富によって台無しにされる」と述べた「ハリウッドで最も強力な人物のXNUMX人」との会話について語っています。 彼らは自由に使えるお金が多すぎて、お金を稼ぐ必要がないため、お金がどこから来るのかを理解していない人もいます. さらに、働く必要なしにお金を受け取ることは、多くの場合、個人が野心を失い、誇りを失い、最も気がかりなことに「自尊心」を失います。
残念なことに、子供たちを闘争の必要から守ろうとすることで、親は永久的な害を引き起こす可能性があります. 蝶が翅を発達させなかったときに起こることと同じです。 蝶が繭の小さな開口部を通り抜けるのに苦労するとき、この努力は体から液体を押し出し、翼に押し込みます. 「闘争がなければ、蝶は決して飛ぶことはありません。」
感謝の気持ちが私たちを根本から変える
XNUMX つのスーパー ボウルの勝者であり、インディアナポリス コルツの元コーチであるトニー ダンジーはかつて、「井戸の中にあるものはバケツの中にある」と述べました。 言い換えれば、深く掘り下げなければならないときはいつでも、私たちの核心にあるものが明らかになります。 その結果、私たちが心に資格の感覚を持っている場合、資格は私たちが行うすべてのことと私たちのすべての関係に波及する傾向があります. 一方、私たちが心から感謝していると、感謝の気持ちが溢れ出し、私たちの個人的および職業上の関係にプラスの影響を与えます.
感謝の心は必然的に、謙虚さ、共感、許しなど、他の強力な特性や美徳の多くを開発するのに役立ちます. 要するに、感謝の心は最終的に性格の完全な変化を引き起こす可能性があります.
感謝の気持ちは自分自身や他人の見方を変える
この章の冒頭で息子のジョンに見られたように、感謝は、世界とその中での私たちの役割を見るための新しいレンズのようなものです. あなたが後継者であり、自分は資格があるというよりは幸運であると考えることができる場合、他の変化が起こります。
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あなたは自分の仕事を生得権ではなく機会と見なしています。
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他の人は、使用または操作されるポーンではなく、チーム メンバーとして見なされます。
感謝の気持ちを表す規律
私の同僚は、自分の人生で感謝の気持ちを育むための簡単な戦略を持っています。 毎晩寝る前に、彼は XNUMX 日を振り返り、お礼のメモをいくつか書きます。 彼はこれを何年も毎晩やっている. この毎日の習慣により、彼は自分の人生で感謝しなければならないことすべてを考慮するようになり、感謝の気持ちを他の人に確実に伝えることができます。 自分が受けたすべてのことを振り返り、感謝の気持ちを他の人と分かち合うことは、感謝を育む効果的で実用的な方法です。 それを超えて、それは他の人を祝福する方法にもなっています。
妹のヘレンは感謝の気持ちで日々を始めています。 お気に入りの椅子に座ってコーヒーを飲みながら、彼女はインスピレーションを与える本を読んだ後、日記に感謝していることを少なくとも XNUMX つ挙げます。
同様に、私の友人のマリーナは、夫と娘と一緒にコーヒーを飲むことから毎日を始めます。 この特別な時間の終わりに、彼らは一緒に祈ります。 マリーナはいつも、夫と娘に特有の何か、そして彼女の家や単に美しい晴れた日など、彼女の人生におけるいくつかの祝福を神に感謝しています. この習慣は、マリーナに家族への感謝の気持ちを声に出す機会を与え、彼女の一日が感謝の瞬間から始まることを確実にします.
子供の頃、私は「お願いします」と「ありがとう」と言うように訓練されました。 今、私は祖父母として、孫たちにもこれらの習慣を身につけてもらいたいと強く主張しています。
感謝の気持ちを表現する 他人に大声で 私たちの心と心の態度を形作り、関係を変えることができる簡単な行為です.
Copyright 2022. All RightsReserved。
著者の許可を得て印刷。
記事のソース：
本： ディア・ヤンガー・ミー
Dear Younger Me: 同族企業の後継者の知恵
デビッド・C・ベントール
ほとんどのビジネス リーダーは、最終的に、自分の教育、リーダーシップ スキル、長年の勤勉さが、ファミリー ビジネスの現実と直面する重大な課題をリードするための準備にはほとんど役立たないことに気付きます。
In ディア・ヤンガー・ミー David Bentall が、若い経営者時代に賢く身につけていればよかったと思っていた XNUMX つの最も重要な性格特性を探ります。 これらの特性は、謙虚さ、好奇心、傾聴、共感、許し、感謝、批判的思考、忍耐、満足を通じて、感情的知性と人格を育成し、リーダーシップを変革するための実践的なガイダンスとアドバイスを提供します。 デビッドは、後継者が家族経営の企業を成功させるために必要なスキルと関係を築くには、それぞれの特性が必要であると信じています.
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著者について
David C. Bentall は、 次のステップのアドバイザー 25年以上にわたりファミリー企業にアドバイスを提供してきました。 また、実家の不動産・建設業の三代目経営者として承継した後継者制度にも造詣が深い。 さらに、彼は才能のある作家、コーチ、スピーカー、ファシリテーターでもあります。
彼の本、 Dear Younger Me: 同族企業の後継者の知恵 家族経営企業の対人関係の要求をナビゲートするために重要な性格特性を探ります。 詳細はこちら NextStepAdvisors.ca.
