- By フスキーア・シロイス
ウイルスの蔓延を遅らせるためにコロナウイルスのパンデミックの間に自宅で仕事をするように依頼された場合、あなたは最初はそれについて非常に満足しているかもしれません。
- By シャクティガウェイン
真の繁栄は私たちが一晩の作成ものではありません。 それは、固定目標は、我々は最終的に到着する場所、または私達はいつか達成する特定の状態ではありません。 それが私たちの生活を通して展開と深化を続けて履行を見つけるの継続的なプロセスです。
- By ロビン·クロウ
一つの方法または別の我々はすべての幸福と充足感を見つける方法を模索しています。 我々はすべてに単独で成功は幸福をもたらさないことを知っています。 マザーテレサは偉大な貧困は、物理的、精神的ではないと言った。
なぜあなたはこの特定の目標にすべての時間と労力を費やす必要がありますか? なぜあなたが何かをしているのかわからない場合、あなたが追いかけている成功とあなたがそれを追いかけている理由の明確なイメージを持っていない場合、そして...
- By コンスタンス・ケロー
私は私は両方私が精神的、自助の発行、自然健康の本であると私の出版のミッションを開示するようになった方法を説明する短い記事を書くように頼まれた。 ストーリー自体は非常に魅力的です。 時系列のストーリーの背後に目に見えないウィーバーだった精神的な意図の見えないスレッドです...
- By ピエール・シャイノー
過去20年間で、S&P 500企業をリードする女性CEOの数はXNUMX倍に増えました。 しかし、それはごまかしの数字です。大規模な上場企業の中で、女性は依然として全CEOのXNUMX%しか占めていません。
別の現象は、従業員が年次休暇または銀行のフレキシ時間などの他の労働資格を使用して、病気になったり、親relativeや扶養家族の世話をすることです。
- By Chengwei Liu
例外的なパフォーマンスを達成するためのルールは存在しません。通常、何か異なることや斬新なことをする必要があり、そのような革新のためのレシピはあり得ないからです。
私たちの多くにとって、デフォルトの状態は愛ではありません。 それは恐怖です。 しばらくの間、7億人の人間が惑星を歩き回り、目を下ろし、他人の視線をそらし、不安や過去の痛みのポイントの後ろに隠れ、レーダーの下でホバリングし、溶け込もうとしています。
コワーキングスペースは、15年にわたり世界の主要都市で成長しています。 しかし、何が彼らをそんなに人気にしているのでしょうか? なぜ、いつ登場したのですか? メンバーは誰ですか?
- By クリステン・ドーラー
あなたの収入を知ることは、あなたがどれだけ課税されるかを理解するための最初のステップにすぎません。 このガイドは、米国の税制がどのように機能し、どこに適合するかを理解するのに役立ちます。
- By ダレン・J・ゴールド
あなたにはアイデンティティがあります。 みんなしている。 あなたはおそらくそれを認識していないか、それを説明するのに苦労するでしょう。 しかし、それはそこにあり、あなたのプログラムの奥深くに埋もれています。 あなたのアイデンティティは、あなたが人生の過程で蓄積したあなた自身についての数十(数百ではないにしても)の信念の集合体です。
- By リチャード・ホールデン
機械学習やその他のテクノロジーの進歩により、今後XNUMX年間で、自動化によって失われるジョブの数が劇的に増える可能性があります。
- By アンソニーヴィール
家に帰ってから就寝までの数時間に家族や個人のコミットメントを合わせるというプレッシャーは、おそらく今日の主なストレス源です。
より多くのアメリカ人が、在宅勤務、コワーキング、オフピークの開始時間を含む柔軟な職場慣行を使用して、生活に柔軟性を加え、通勤を排除または改善しています。
- By エロディー・シュヴァリエ
働く人々は、組織内での潜在能力を最大限に発揮するのに役立つとらえどころのない要素を見つけようとすることがよくあります。
- By ジュディ・ジン
この地球上を歩く私たちの多くは、あまりにも多くの否定性と不快感が結果として生じるように、お金と物質主義に取りつかれています。 私たちは、地球が私たちの寺院、私たちの家、そして私たちの贈り物であることを忘れてしまいました。そして、このようにそれを悪用すると、私たちはその魔法と変容の力を失います。 多くの場合、私たちは地球に寄付して寄付したいのですが...
- By リチャードガンダーマン
多くの偉人と同様に、ロンバルディはコーチングを教育の一形態と考えており、彼のアプローチは今日の教師と生徒に重要な洞察を提供します。
- By ロビン・スピッツマン
私たち一人一人が私たちの仕事、ボランティア、または私たちが人生で行うことすべてにもたらす性格は、私たちについて多くを語っています。 自宅で仕事をしている場合でも、フルタイムの仕事に通勤している場合でも、ボランティアで働いている場合でも、目的を持って仕事をすることは、生きて最高の自分を大声で伝える素晴らしい機会になります。 そして 愛 ボーマンは
信奉原理と実際の意思決定と効果の間に大きなギャップを持っているようだ、多くの企業とは異なり、大きなビジョン中小企業の所有者は、量的成長を避けるために選ぶ収益アカウントに背を向けるか、それが意味する場合は、ホットな新市場への参入を見送ることがあります彼らのビジネスが基づいている核となる価値観を脇にキャスト。
- By ピーター&ヘレンエバンス
私たちが言う私たちの人生の努力の多くでは、 "まぁ、私が試した"と "学ぶべき教訓"として私たちの失敗を取る。 あまりにも頻繁に、私たちは "私はより良い再びそれをしようとしない"、教訓があると結論付けている。 おそらく、本当の教訓は、我々が本当にしようとしなかったということです。 多分私達は唯一の気乗りの試みと生活が戻って正確に我々がそれに与えたものたちを与えた。